Дмитрий Саган
Руководитель проекта / Head of Product / Product Owner
Полная занятость
Emailsagan.d@mail.ru
заработная плата250 000
+79269027355
Личная информация
Имя:
Дмитрий
Фамилия:
Саган
Пол:
Мужской
Дата рождения:
07-05-1987
Гражданство:
Россия
Телефон:
+79269027355
Специализация:
Руководитель проектов
Тип занятости:
Полная занятость
Желаемая зарплата:
250 000
Доступный для поиска:
ДА
Резюме:
Город поиска работы
::
Москва, Россия
Образование
Московский Государственный Строительный Университет (МГСУ-МИСИ)(Сен 2006 - Фев 2012)
Специальность:
промышленное и гражданское строительство ( архитектура )
Опыт работы
Проектная деятельность(Фев 2025 - Июн 2026)
Должность:
Трансформационный лидер
Телефон:
+79269027355
Город:
Обязанности:
* Антикризисное управление и консалтинг: - Проведение аудита с последующим предоставлением плана действий - Антикризисное управление ( выявление неэффективных участков и процессов, реструктуризация ) - Выведение ключевых показателей на плановые. - Увеличение прибыли - Внедрение культуры ответственности за результаты * Стратегическое и операционное управление: - Структурирование компании и приведение её к общей системной работе. - Оптимизация и автоматизация бизнес-процессов - Детальная работа с юр отделом и бухгалтерией ( Бюджетирование, CF, P&L ) - Выявление ключевых финансовых показателей ( сокращение убытков, рост прибыли, оптимизация расходов, формирование KPI, планирование бюджета ) - Поиск ресурсов как внутри компании, так и за её пределами. * Операционная эффективность & Автоматизация: - Формирование документальной базы,регламентов, должностных инструкций. - Увеличение продаж, качества сервиса и услуг, сокращение сроков изготовления и поставок. - Постановка задач, контроль за соблюдением исполнения, соблюдением сроков. - Внедрение автоматизированных инструментов таких как ( ERP, СРМ, задачники, дашборды ) - Работа с продуктами компании и их развитие. Развитие AI систем и интегрирование её в продукты компании - Сформировал базу материалов для сотрудников и систему обучения для новых сотрудников * Разработка и внедрение: - Разработка и улучшение ПО с применением AI технологий - Написание промтов - Улучшение пользовательского опыта на основе ОС от пользователей - Написание ТЗ по улучшению функциональности и качеству продукта для разработки. - Коммуникация межу конечным пользователем и командой разработки * Развитие продукта и маркетинг: - Развитие партнёрских каналов и каналов сбыта. - Продвижение - Увеличение привлекательности продукта * Управление штатом: - Повышение общей культурной атмосферы внутри компании. Формирование целей и ценностей внутри компании.
ООО "DMITRY DOM"(Сен 2022 - Янв 2025)
Должность:
Исполнительный директор (CEO)
Телефон:
+79269027355
Город:
Обязанности:
Полная продуктовая и P&L ответственность за компанию полного цикла (аналог комплексного digital-продукта). Ключевые достижения (Цифровая трансформация и управление продуктом): - Бизнес стратегия по развитию: Провел полный ребрендинг продукта и компании. Разработал и внедрил новую продуктовую стратегию, что привело к росту выручки на 80% (с 250 до 450 млн руб. год). - Совершенство технологий и процессов: Инициировал и внедрил CRM-систему с нуля, что автоматизировало воронку продаж, повысило управляемость и сократило время обработки заказов на 30%. - Разработка продукта и GTM: Стандартизировал линейку продуктов (типовые решения), что ускорило время вывода на рынок (Time-to-Market) на 20% и повысило средний чек на 50% (с 8 до 12 млн руб.). - Лидерство в команде & Agile: Реорганизовал кросс-функциональную команду (70+ человек), внедрил Agile-практики (Scrum, Kanban) и систему KPI, что повысило производительность команд в среднем в 2 раза.
Ecocomplect(Фев 2020 - Авг 2022)
Должность:
Руководитель направления / Product Owner ( Маркет плейс )
Телефон:
+79269027355
Город:
Обязанности:
Запуск и развитие IT-продукта (Маркет Плейс) с \"0\". Полная операционная и финансовая ответственность. Ключевые достижения (Запуск и масштабирование IT-продукта / startup): - Запуск продукта: Запустил высокомаржинальное IT-направление (маркетплейс) с нуля за 6 месяцев (опередив план на 2 месяца). Вывел продукт на ежемесячную прибыль 25+ млн руб. в течение первого года. - Соответствие продукта рынку и расширение: Создал и внедрил стратегию развития продукта, добавив доп. услуги, что увеличило средний чек на 67% (с 3 до 5 млн руб.) и принесло дополнительно 7-10 млн руб./мес.. - Технологии и инфраструктура: Построил с нуля всю IT-инфраструктуру продукта (логистика, склад, CRM), обеспечив бесшовный пользовательский опыт и масштабируемость платформы. - Управление на основе данных: Внедрил систему сквозной аналитики и культуру, основанную на данных, которая позволяет точно оценивать эффективность гипотез и принимать решения на основе показателей. - Построил систему контроля и внедрения обновлений площадки Маркет плейс с \"0\". Внедрил стратегию и дорожную карту разработки. - Управление продуктом: Постановка задач, контроль, проведение брифингов и планёрок.
ООО " Luritz"(Фев 2019 - Дек 2019)
Должность:
Руководитель проекта / Product Owner
Телефон:
+79269027355
Город:
Обязанности:
Управление продуктами в сегменте premium. Развитие и продвижение IT-решений. Ключевые достижения (Развитие IT-продукта): - Запуск и разработка продуктов: Провел CustDev и запустил новую линейку продуктов (АТР), что повысило узнаваемость бренда на 15% среди ключевой аудитории. - Технологические инновации: Инициировал и руководил внедрением BIM-технологий (аналог сложного SaaS-продукта), что заложило основу для цифрового превосходства компании.Увеличив спрос среди архитекторов на 20%. - Оптимизация процесса: Автоматизировал процесс калькуляции, что повысило рентабельность услуг на 25% и ускорило обработку заявок. - Снизил издержки на 10% и автоматизировал подсчёт номенклатуры.Увеличив время обработки и точность расчётов заказов. - Внедрил систему контроля за реализацией проектов (luxury сегмент ); - Разработал регламенты, ДИ, систему мотивации KPI для бригад. Выстроил БП. Организация взаимодействия со смежными подразделениями (производство); - Отвечал за бюджетирование подразделения и проектов; Контролировал за финансовыми потоками (CF), увеличение доходности, снижение издержек;
Леруа Мерлен(Апр 2017 - Дек 2018)
Должность:
Координатор - Интегратор
Телефон:
+79269027355
Город:
Обязанности:
Управление жизненным циклом и внедрением специализированного SaaS-продукта (BIM-системы). Для сокращение времени процессов, снижение затрат, улучшение пользовательского опыта. Автоматизации проектирования и управления розничной сетью. Работа в кросс-функциональной команде с европейскими разработчиками. Ключевые достижения (Управление IT-продуктом,разработка и внедрение): Успешный запуск продукта: - Обеспечил успешный запуск и интеграцию BIM-продукта с нуля, что полностью автоматизировало процессы проектирования новых и реконструируемых гипермаркетов. - Организовал и провел workshop-сессии с европейскими разработчиками, для глубокого погружения в логику продукта и адаптации его под нужды бизнеса. Внедрение продукта и интеграция пользователей: Разработал и внедрил программу обучения и адаптации для 100+ пользователей, что сократило время онбординга новых сотрудников на 40% и повысило скорость внедрения ПО. - Наладил процесс обратной связи от пользователей, что позволило собирать гипотезы для улучшения продукта и повысить удовлетворенность внутренних пользователей (Customer Satisfaction). Развитие продукта и управление бэклогом: - Сформировал и поддерживал актуальную базу контента и оборудования в системе, что сократило время на расчет и заказ оборудования на 25%. - Приоритизировал и внедрял улучшения контента и функционала на основе обратной связи, что повысило удобство использования и качество данных для клиентов и партнеров. - Тестировал новые версии ПО, фиксировал баги и управлял их устранением, обеспечивая стабильность продукта. Оптимизация и экономический эффект: - За счет автоматизации процессов и введения нового ПО достигнуто сокращение операционных затрат на 30% на штат сотрудников при открытии новых магазинов.
ООО "СканСориум Групп", ООО "Белый ветер цифровой", ООО "Андерсон-Франчайзинг"(Май 2010 - Апр 2017)
Должность:
Руководитель проекта / Архитектор / Дизайнер
Телефон:
+79269027355
Город:
Обязанности:
Управление проектами в сфере архитектуры и дизайна. Выполнение проектных работ. Управление проектами в сфере архитектуры и дизайна. Выполнение проектных работ. Обязанности все сопутствующие этим должностям
Обо мне
Я — продуктовый лидер и архитектор цифровой трансформации с 15-летним опытом создания и масштабирования высокодоходных digital-направлений. Моя экспертиза — это не просто управление проектами, а полный цикл создания ценности: от стратегической концепции до работающего бизнеса с миллиардными оборотами. Ключевая экспертиза 1. ЦИФРОВАЯ ТРАНСФОРМАЦИЯ КАК ДРАЙВЕР РОСТА Я не внедряю технологии ради технологий. Я создаю экосистемы, которые кардинально меняют бизнес-логику: - Запустил IT-направление (маркетплейс) с нуля до 25 млн руб. ежемесячной прибыли за 6 месяцев - Провел полную цифровизацию компании: внедрил CRM, автоматизировал воронку продаж, что дало рост выручки на 80% (с 250 до 450 млн руб.) - Еще в 2017 году руководил внедрением сложной BIM-системы — по сути, корпоративного SaaS-продукта — сократив время ключевых процессов на 25-40% Моя сила — в умении говорить на языке и бизнеса, и разработки. Я проводил воркшопы с европейскими командами, выстраивал процессы с нуля и всегда ориентируюсь на практический результат. 2. DATA-DRIVEN УПРАВЛЕНИЕ ПРОДУКТОМ Я превращаю данные в деньги. Мои решения всегда основаны на метриках и глубокой аналитике: - Управлял полным P&L с ответственностью за многомиллионные бюджеты - Внедрял unit-экономику и KPI, что повышало производительность команд в 2 раза - Через A/B тестирование и анализ воронок увеличивал средний чек на 50-67% - Строил системы сквозной аналитики, чтобы каждый рубль инвестиций был обоснован Я не верю в интуицию — я верю в цифры. Но при этом отлично чувствую продукт и понимаю, какую ценность он несет пользователю. 3 ЛИДЕРСТВО МАСШТАБИРОВАНИЕ Моя роль — быть катализатором роста как для продуктов, так и для команд: - Создавал и развивал кросс-функциональные команды до 100+ человек - Запускал с нуля не просто продукты, а целые бизнес-направления с полной IT-инфраструктурой - Выстраивал agile-процессы, которые позволяли сокращать time-to-market на 20% - Объединял разрозненные отделы в единый организм, работающий на общий результат Я не micro-manager, а стратег, который создает среду для роста и принимает смелые решения в условиях неопределенности. !!! Почему компании выбирают меня: - Для сложных, амбициозных задач: Запуск нового продукта, выход на новые рынки, цифровая трансформация \"запущенного\" бизнеса - Когда нужен результат \"здесь и сейчас\": Я специалист по антикризисному управлению и быстрому масштабированию - Для построения культуры data-driven и agile: Я не просто внедряю процессы — я меняю мышление команды Мой девиз: «Видеть продукт на три шага вперед, но при этом держать руку на пульсе текущих метрик». Я не ищу просто работу — я ищу вызов, где смогу применить весь свой опыт для создания продуктов, которые меняют рынок. * Технические: AI | CRM-системы | Trello | Miro | Google Workspace | SEO | MS Office (Excel, PowerPoint, Word) | BIM | AutoCAD | SketchUp | Adobe Photoshop
Язык
Английский


✨ Оставьте сообщение  сейчас — мы вам ответим!

Свяжитесь с нами

🔒 Ваши данные в безопасности — мы используем WhatsApp/Telegram только по вашему запросу.

Пришлите вашу вакансию — и через 2 минуты мы опубликуем ее на Jobgram.ru

🔒 Ваши данные в безопасности — мы используем WhatsApp/Telegram только по вашему запросу.

Пришлите ваше резюме — и через 2 минуты мы его опубликуем на Jobgram.ru

🔒 Ваши данные в безопасности — мы используем WhatsApp/Telegram только по вашему запросу.

Список резюме
Тип занятости Полная занятость Категория Специалист по подбору персонала Заработная плата 60000 Откройте для себя вики Свежий
Тип занятости Полная занятость Категория Директор по персоналу (HRD) - Управление персоналом, тренинги Заработная плата 190000 Откройте для себя вики Свежий
Рекрутер МестоположениеМосква, Россия
Ксения Поликанина
Тип занятости Полная занятость Категория Специалист по подбору персонала Заработная плата По договоренности Откройте для себя вики Свежий
Тип занятости Полная занятость Категория Тестировщик Заработная плата 90000 Откройте для себя вики Менее 1 года
Обо мне тест
HRD, HR BP, директор по персоналу, руководитель подразделения МестоположениеСочи, Россия
Тамара Спирина
Тип занятости Полная занятость Категория Директор по персоналу (HRD) - Управление персоналом, тренинги Заработная плата по договоренности Откройте для себя вики 7.5+ Years
HR Generalist МестоположениеКазань, Россия
Медина Махамбет
Тип занятости Полная занятость Категория Директор по персоналу (HRD) Заработная плата 70000 Откройте для себя вики Свежий
Рекрутер-партнёр / HR-агент (удалённо) МестоположениеПермь, Россия
Наталья Шардакова
Тип занятости Полная занятость Категория Менеджер по продажам, менеджер по работе с клиентами Заработная плата 150000р Откройте для себя вики Свежий
НАТАЛЬЯ ШАРДАКОВА Рекрутер-партнёр / HR-агент / Руководитель проектов подбора Контакты: +7 952 653-59-16 Email: mark-nat@mail.ru Локация: г. Пермь (Готова к удаленной работе / Выездам) О СЕБЕ: 26 лет управленческого опыта, из них последние 6 лет — операционное и стратегическое управление кадровым агентством (в подчинении до 20 рекрутеров). Эксперт в построении систем массового и точечного подбора как бизнес-процесса. Имею два высших образования (филологическое и управленческое), что позволяет использовать сильную лингвистическую и переговорную базу на уровне первых лиц и госструктур. КЛЮЧЕВЫЕ КОМПЕТЕНЦИИ: • Управление и масштабирование: Построение отделов подбора и продаж с нуля, вывод филиалов на финансовый результат. • Построение систем мотивации: Разработка регламентов, внедрение прозрачных KPI для рекрутеров. • Прямой и массовый подбор: Личное закрытие вакансий от линейного персонала до редких топ-специалистов. • Инструменты и каналы: Собственные раскрученные ресурсы и сетка аккаунтов на различных площадках для привлечения соискателей. ОПЫТ РАБОТЫ: [2020 — 2026] — Управляющий директор / Партнёр Кадровое агентство (Подбор персонала для бизнеса) • Управление агентством полного цикла: от стратегии до оперативного контроля. • Выстроила и масштабировала команду удаленных и офисных рекрутеров до 20 человек. • Внедряла современные системы контроля, KPI и мотивационные схемы, снизив выгорание сотрудников и повысив скорость закрытия заявок. • Лично вела сложные переговоры с ключевыми клиентами (B2B, госкомпании) и закрывала дефицитные топ-позиции. [До 2020] — Руководитель филиалов / Развитие бизнеса НПФ «Образование», Верхнекамский технический институт • Открытие, запуск и развитие филиалов компаний с нуля. • Формирование эффективных команд, выстраивание процессов продаж услуг. • Прямая ответственность за общий финансовый результат подразделений. ОБРАЗОВАНИЕ: 1. Высшее филологическое (Базовые компетенции в анализе коммуникаций и переговорах). 2. Высшее управленческое (Менеджмент организации). • Профильные тренинги по современным методам оценки, тестирования и подбора персонала. ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ: • Полностью оборудованное рабочее место для удаленной работы.
Рекрутер-партнёр / HR-агент (удалённо) МестоположениеПермь, Россия
Наталья Шардакова
Тип занятости Полная занятость Категория Менеджер по продажам, менеджер по работе с клиентами Заработная плата 150000р Откройте для себя вики Свежий
Тип занятости Полная занятость Категория Менеджер по персоналу - управление персоналом, тренинги Заработная плата 150000 Откройте для себя вики Свежий
Руководитель МестоположениеАнапа, Россия
Роман Арт
Тип занятости Полная занятость Категория Директор по персоналу (HRD) Заработная плата 150000 Откройте для себя вики Свежий
Директор по персоналу
Гузалия Хабибуллина
Тип занятости Полная занятость Категория Руководитель отдела персонала - тренинги Заработная плата 180000 Откройте для себя вики Свежий
Юрист МестоположениеКазань, Россия
Мария Шемякина
Тип занятости Полная занятость Категория Юрист Заработная плата По договоренности Откройте для себя вики 3.5+ Years
Менеджер по работе с клиентами
Артем Виноградов
Тип занятости Полная занятость Категория Менеджер по продажам, менеджер по работе с клиентами Заработная плата 100000 Откройте для себя вики 111.5+ Years
Менеджер по работе с клиентами
Артем Виноградов
Тип занятости Полная занятость Категория Менеджер по продажам, менеджер по работе с клиентами Заработная плата 100000 Откройте для себя вики 111.5+ Years
Менеджер по работе с клиентами
Артем Виноградов
Тип занятости Полная занятость Категория Менеджер по продажам, менеджер по работе с клиентами Заработная плата 100000 Откройте для себя вики 111.5+ Years
Дата рождения *